Change Do The Best!
- Pola Pikir (Mind Set) : Diarahkan pada pembentukan pola pikir pegawai yang mendukung organisasi yang efisien, efektif, produktif dan professional, melayani masyarakat, berkinerja baik, dan berorientasi hasil.
- Budaya Kerja (Cultural Set) : Diarahkan pada pembentukan budaya kerja organisasi yang berorientasi keluar, cepat dan tepat dalam pengambilan keputusan, terbuka dan terintegrasi satu sama lain
- Perubahan Sistem (System Set) : Diarahkan pada terciptanya sistem informasi kinerja yang optimal, dan kepekaan adaptasi sistem dengan perubahan lingkungan.
PARAMETER CAPAIAN
AKTIVITAS TERKINI
-
Dialog Terbuka
Kemenristek Bersungguh Sungguh Mewujudkan Reformasi Birokrasi.
Reformasi Biro... selengkapnya» -
Job Grading Jabatan Fungsional Umum di Kemenristek menyongsong Reformasi
Rencana pelaksanaan Reformasi Birokrasi di Kementerian Ristek ditargetkan sudah ... selengkapnya» -
Rapat Koordinasi Pokja Manajemen Perubahan
Dengan terbitnya Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Refo... selengkapnya» -
SOP
Kesuksesan suatu organisasi pemerintahan sangat ditentukan oleh ketersediaan Sum... selengkapnya» -
Sosialisasi RB
Reformasi di Indonesia sejak 1998 dipandang telah berhasil melalui masa kr... selengkapnya»
